Il nuovo governo guidato dal primo ministro Boris Johnson ha annunciato di lanciare un nuovo sistema di immigrazione basato sui punti a partire da gennaio 2021. In base a questo sistema, gli aspiranti dovrebbero ottenere un punteggio minimo basato su attributi come qualifica, età, guadagni precedenti ecc. come Highly Skilled Migrant Program di ieri) al fine di garantire il diritto al lavoro nel Regno Unito. I requisiti degli organismi professionali regolamentari per la registrazione completa rimarrebbero gli stessi di prima.
L'uscita della Gran Bretagna dall'Unione Europea sembra ormai imminente. Sebbene il popolo del Regno Unito abbia votato per lasciare l'UE nel 2016 nel referendum sulla Brexit, non è stato possibile raggiungere un accordo soddisfacente per entrambe le parti e non è riuscito a raggiungere il parlamento britannico. Il risultato delle elezioni parlamentari recentemente concluse è andato chiaramente a favore dell'ardente candidato conservatore Borris Johnson, attivista per il "Leave". Gli elettori britannici hanno respinto l'approccio ambiguo del partito laburista e hanno incaricato Borris Johnson a larga maggioranza di concludere presto la Brexit. La situazione di stallo della Brexit sta per essere risolta e il Regno Unito dovrebbe uscire dall'UE all'inizio del prossimo anno.
Cosa significa per i professionisti medici indiani che cercano un'opportunità di lavorare nel Regno Unito?
L'appartenenza all'Unione Europea significa che i cittadini dei 28 Stati membri dell'UE hanno il diritto di vivere e lavorare liberamente in qualsiasi paese dell'UE senza alcuna restrizione. Ciò significa anche mutuo riconoscimento delle lauree e dei corsi conformi a Bologna e libertà di esercitare professioni regolamentate. Ad esempio, un medico o un dentista dell'UE non richiederebbe di superare il test di lingua inglese o gli esami legali PLAB o ORE o ottenere un permesso di lavoro specifico per essere idoneo a lavorare nel Regno Unito. Inoltre, qualsiasi posto di lavoro deve essere occupato prima dai cittadini dell'UE. Un cittadino extracomunitario potrebbe essere assunto solo quando non fosse possibile trovare un candidato UE idoneo dopo aver seguito il giusto processo e aver soddisfatto i requisiti del test del mercato del lavoro.
D'altra parte, un cittadino di un paese extra UE come l'India deve dimostrare un alto livello di conoscenza della lingua inglese e superare gli esami legali condotti dal rispettivo organismo di regolamentazione al fine di garantire la piena registrazione presso GMC o GDC. C'è un'ulteriore necessità di avere il diritto illimitato di lavorare nel Regno Unito tramite un permesso di lavoro. Solo allora un medico o un dentista indiano diventa idoneo a candidarsi per un lavoro pubblicizzato. Queste disposizioni applicabili ai cittadini extra UE non cambieranno dopo la Brexit.
Ciò che cambierà dopo la Brexit è la fornitura di un trattamento preferenziale a disposizione dei cittadini dell'UE. Dopo la Brexit, anche i cittadini dell'UE dovranno sottoporsi agli stessi processi e dovranno soddisfare gli stessi requisiti applicabili a tutti i cittadini non UE. Ciò significa che anche i cittadini dell'UE dovrebbero dimostrare un alto livello di conoscenza dell'inglese, superare esami legali e garantire il diritto al lavoro come applicabile a un indiano. Sia i cittadini UE che quelli non UE saranno trattati alla pari nelle assunzioni dopo la Brexit.
Pertanto, l'uscita del Regno Unito dall'UE sembra offrire indirettamente maggiori opportunità, tra l'altro, a medici e dentisti indiani di cercare lavoro nel Regno Unito. Non offre alcun nuovo privilegio ma rimuove il privilegio speciale finora esteso ai cittadini dell'UE rendendoli così alla pari con i cittadini non britannici.
Il nuovo governo guidato dal primo ministro Boris Johnson ha annunciato di lanciare un nuovo sistema di immigrazione basato sui punti a partire da gennaio 2021. In base a questo sistema, gli aspiranti dovrebbero ottenere un punteggio minimo basato su attributi come qualifica, età, guadagni precedenti ecc. come Highly Skilled Migrant Program di ieri) al fine di garantire il diritto al lavoro nel Regno Unito. I requisiti degli organismi professionali regolamentari per la registrazione completa rimarrebbero gli stessi di prima.
A proposito dell'esperienza come dentista, il dottor Neelam Prasad, un alunno del Madras Dental College che lavora come dentista generico con NHS nell'Hampshire, afferma ''è un miscuglio - soddisfacente ma esigente professionalmente. Overseas Registration Examination (ORE) del General Dental Council (GDC) richiede un duro lavoro concentrato per circa 2 anni per completare tutti i passaggi per la registrazione completa, dopodiché è necessario completare un anno di formazione VTE prima di poter lavorare nel NHS. Penso che lo studio dentistico privato in India sia diventato molto competitivo negli ultimi dieci anni, quindi potrebbe essere una buona idea cercare un'altra strada. Il recente annuncio del sistema di immigrazione a punti potrebbe essere un buon segnale per i dentisti qualificati all'estero che desiderano migrare nel Regno Unito per lavorare come dentisti''.
Autore: L'India Review Team
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 in order to secure right to work in the UK. The requirements of the regulating professional bodies for full registration would remain same as earlier.){kind=link}